社會型企業 ( 社會企業 ) 的七原則 ( Seven Principles of Social Business )
社會型企業 (社會企業) 的七原則定義由穆罕默德•尤努斯博士所提出 --- 社會型企業 (社會企業) 七原則 經營目標在於解決貧窮或威脅人類與社會的一個或多個問題（如教育、衛生、技術通路、與環境等），並不在追求利潤極大化。 財務與經濟方面能永續經營。 投資人只拿回等同投入的回報，股利所得不能超過其投資金額。 當投資金額已償還，公司利潤會用來持續擴展公司業務與改善營運。 具有性別敏感度與環保意識。 員工能得到市場行情薪資，並能在良好的環境中工作。 懷抱喜悅的態度投入。 - Seven Principles of Social Business Business objective will be to
【設計思考實戰操作：實際面X創意面 創造最佳解方】
中心學生團隊「影響力創業家實驗室」從今年3月起與新屋愛鄉協會所營運的「新屋石滬故事館」合作，藉由設計思考，善用在地文化資源，嘗試推出新方案吸引更多民眾到訪新屋。在柯勇全專委與沈建文教授的帶領下，經過幾次與協會夥伴共同參與的工作坊，已收斂出幾大方案目標客群的需求，而在4月24日這天的工作坊中，團隊要將設計好的方案，進行潛在受眾的市場測試。 學生分別針對生態旅遊、海洋回收廢棄物產品、客家米食活動體驗推廣、石滬的維護及體驗四項推廣項目產出原型方案，並且實際進到場域中，與各類的目標受眾面對面進行測試，收穫各式不同的意見，讓之後的原型修正可以更加有脈絡可循。 在發想方案的過程中，不免遇到沒什麼想法或是對方案存在著疑慮的情況，不過，有這樣的機會了解到各組中每個人獨一無二的創意想法，是一件很特別的事。藉由設計思考的各式工具，學生站在使用者體驗的觀點上觀察各類方案中是否會有些盲點或是待改進的地方，並從中進行改善，增加使用者體驗的滿意度。 當學生團隊們向新屋愛鄉協會的夥伴們發表自己的方案思維，新屋愛鄉協會的夥伴們給予學生很溫暖的回饋及讚美以外，也給了他們很多有建設性的意見，協助他們更加了解協會在執行方案可能遇上的實際情況。 學生們實際進到場域中與陌生遊客面對面討論並且測試產品與服務的方案原型，與素未謀面的陌生人交談，並挖掘到有建設性的意見，是在這幾場工作坊中最大的考驗。要如何一掃害羞，大方攀談，又要如何接受被拒絕的失望感？學生從一開始的害羞扭捏，到經歷一次又一次的訪問後，變得侃侃而談，也大方接受被拒絕的情況，此外，適時的應對進退讓目標受眾更大方的說出許多更內心的感受。 設計思考過程來到了最後步驟的原型測試，也代表學生們執行的設計思考專案也有了更大的進展，也有很多的學習，想要發想「有效」原型方案，除了做好完整的事前使用者調查，發想過程中不是只有創意就可以，很多的時候，現實因素才是影響解方的最大原因。 ----------------------------------- #參與者有話大聲說 新屋愛鄉協會夥伴：「與學生一同參與這項專案工作坊，從中習得很多的收穫。我們一直期望可以吸引更多的年輕人前來新屋遊憩，能夠從中了解目標受眾的想法，對於之後的產品及服務開發有極大的助益。學生在遊程的設計上是充滿創新與創意的，不過其中有一些實際層面的東西，像是財務方面，評估的方式以及想法需要思考的再多一些。」 IE Lab學生：「我們學習到了很多東西，其中讓我印象深刻的是人物誌以及使用者體驗地圖。Persona 可以幫助我們了解這個用戶，其內容包含基本背景、人口統計分類、目標、挑戰等。然而，Persona 無法具體記載用戶使用產品的整個過程，因此需要 User Journey Map(用戶體驗地圖) 的幫忙。從 User Journey Map 中可以發現用戶使用產品或服務時的細節，像是：用戶在進行線上結帳時，卻因操作介面過於複雜而放棄消費。當企業對用戶有更深入的了解時，才能提升用戶體驗，幫助品牌以及產品擁獲死忠粉絲。」 ----------------------------------- 影響力創業家實驗室 為中央大學尤努斯社會企業中心的重點學生團隊，旨在透過一學年的參與，培育學生在「社會企業、設計思考、影響力投資與評估」三方面的學識和專案執行與管理能力。今年來到了第三屆，這學期主要藉由設計思考以及社會企業工作坊，協助新屋在地組織解決其欲解決的問題，並建立一個完整的社會企業商業模式，同時兼顧社會價值及營利。
【桃園社企小聚No.67】開放報名囉！人生百味，擁抱街頭生命力 5月ft. 人生百味股份有限公司
五月份的社企小聚，我們邀請到人生百味股份有限公司，將由朱冠蓁共同創辦人與大家聊聊「人生百味」的成立。 這個世界上充滿形形色色的人，每個人的背後都有著獨特的故事，不過，其中街頭弱勢者的形象總是被負面包裹著，普羅大眾不理解甚至排斥著他們，在這樣的情況下，有一群人站了出來，以想要「創造一個不排除人的社會」為宗旨，「人生百味」因而誕生。 人生百味股份有限公司發起各種群眾計畫，期望以倡議、行動和串連方式關注貧窮議題，喚起大眾對社會中弱勢者的關注，像是「人生柑仔店—街賣計畫」，透過與插畫家、茶廠等各式工作者合作，協助街賣者開發新產品，翻轉固有商品形象。另外也藉由「石頭湯計畫」讓社會大眾認識街頭，以「一起吃飯」為前提，展開每月一次的煮食活動，將捐贈剩食製成餐點與無家者共餐。 此次的桃園社企小聚，朱冠蓁共同創辦人將會分享關於人生百味股份有限公司的營運模式，以及對街頭議題的觀察，又是如何克服種種困境呢？歡迎一起來聽聽他們的經營歷程甘苦談吧！ - 居家防疫不斷電，線上小聚Follow最夯社企脈動 - 人生百味，擁抱街頭生命力 報名本場次小聚： https://forms.gle/aaKURxdqW3yV6Wqt8 成功報名者將寄送通知信與線上會議室連結 - 【桃園社企小聚No.67】 分享人：朱冠蓁共同創辦人/人生百味股份有限公司 日期：2022年5月10日（二） 時間：18:30-20:30 地點：Google Meet或Cisco Webex線上參與，收到報名資訊後提供會議室連結 - 【活動流程】 18:00-18:30 報到 18:30-18:35 準時開場
【協宣大聲公】《2022第十三屆社會企業學術研討會熱烈徵稿中》
誠摯邀請參與2022社會企業學術研討會！ 徵文主題：企業與社會 -社會企業管理 -非營利組織管理 -社會（社區）經濟 -社區創業（含地方創生） -社會創新與創業 -企業社會責任與企業倫理 -影響力投資與評估 -其他與社會企業、非營利組織相關之議題 投稿日期: 2/15~5/15 投稿報名傳送門：https://reurl.cc/RjoD66 報名組別：宣讀論文組、碩士論文組、博士論文組 聯絡單位： 台灣社會企業創新創業學會
【協宣大聲公】青年創生計畫通
地方青年看過來!看過來! 申請補助計畫時常苦無頭緒嗎? 撰寫計畫時常苦惱不知從何下筆? 北區青聚點第一場小聚活動 邀請長期投入於地域活化的林承毅執行長 向大家分享計畫撰寫的要領 另外! 特別邀請兩位地方實際推動者進行經驗分享 提供夥伴們第一線經驗分享 三位老師將為大家解答申請計畫時的疑難雜症 不怕你問，更歡迎你多問! - 活動名稱：青年創生計畫通 活動時間：4/26(二)19:30-21:30 (※請提前10-15分鐘報到呦※) 活動地點：Google Meet 活動講師：林事務所－林承毅 執行長、元沛農坊－許又仁 創辦人、復興食農－王姿怡 創辦人 - 《提問贈書活動》 1.按讚「北區青聚點」粉絲專頁 2.於本篇貼文底下留言對於計畫撰寫的疑問，並tag兩名好友
【桃園社企小聚 No.66｜活動回顧】芒果社企，翻轉營養教育
■當前台灣的飲食營養脈動■ 糧食和營養之間是直接相關的，芒果社企執行長林雅恩提到，她在2015年的TED演講上，曾詢問過台下觀眾與營養師之間的關係，高達九成以上的台灣人是從未與其接觸過的。不過飲食其實是我們的日常，再加上台灣人也很愛買保健食品，應該是會有需要與他們諮商，這樣的生活模式下卻與營養師的距離非常遙遠。 近幾年來，現代人使用營養師的服務是有慢慢增加的，學校的營養師也是。從前是每20間學校配給一位，現在則是每10間學校即有一位，但是這樣的分配仍然是不夠的。另外，國家的社區營養師，有著極大的城鄉差距，像是資源豐富的台北市，每個社區可能配給10位營養師，但是花東地區的可能只提供3位。 - ■芒果社企的起心動念■ 雅恩回到台灣後看到營養師缺乏的狀況，想著若是有一個組織公司可以讓大家更容易觸及到營養師諮詢，同時又可以推銷台灣在地好食材，芒果社企因而成立。其中大家最為好奇的是，為甚麼叫「芒果」社企呢？她表示，當時想利用食物的名字直接與大眾開啟對話，因此選了一個可以代表台灣的食物。 芒果社企期望協助健全永續食物鏈，從整個食物鏈延伸擴散，在每個環節中都可以做到一些事情，像是營養諮詢與營養教育，或是做為台灣在地食材的農夫、廠商、漁業業者的顧問，協助他們用營養角度或是貼近消費者健康行銷台灣在地食材，如何將各類型的飲食結合台灣的食材，實現飲食在地化。 「營養教育」是芒果社企的核心，雅恩認為目前國人最缺乏的部分是如何將這些知識應用至生活中，不是僅限在教專業的營養知識，而是找到適合的傳達方法，傳遞這些內容給大眾，進而有效實踐改變自身的飲食習慣。營養教育可以帶來多項的社會影響力，像是有效改善飲食習慣、增加健康識能、減少醫療支出、改變食物環境、保護環境永續等等，不過目前台灣的營養教育挑戰在於教了很多專業知識層面的東西，不過並未實際協助大眾將這些知識真正落實至生活中。 - ■多元化的營養教育■ 遇上目前營養教育的困境，芒果社企希望藉由一些創新方式來做到多元且全面的營養教育，像是透過UI或是UX設計，又或是遊戲、市集等活潑的方式。 其中，芒果社企開發一款「食物王國大冒險」的營養教案桌遊，各式的顏色卡片，搭配食農教育的內容運用，藉由遊戲化學習中的三大步驟，透過感官觸發形成感覺記憶，並且成為短期記憶，再發展為長期記憶，運用行為理論模式設計教案，就能有效達成營養教育的實踐。雅恩提到，這款營養教案有得到很多家長的正面反饋，像是看到孩子開始注重自己的飲食攝取，懂得均衡飲食的重要性，這種潛移默化的行為改變。 除了孩童的營養教育外，芒果社企在老人營養方面也是不遺餘力的，和國民健康署一同為全台灣原鄉長者的飲食缺口與落實難題提出創新服務模式，由於原鄉的交通與資源不豐富，透過一系列的母語問卷評估，找到各個長者的營養缺口，並用顏色標示提醒他們缺乏的營養素，並且改造原鄉供應食材的重要管道「行動菜車」，給予每一位原鄉長者適合他們的飲食，促進有效的營養服務工具可以真正的落實於生活中。 最後，雅恩提到其實根據每個人的情況，都有適合自己的飲食，這件事情是很個人哲學，除了生理條件以外，而心理方面每個人都有自己之於營養飲食的想法，可能會根據從前的經驗、情感等等，因而影響為甚麼每個人的飲食會是這樣進行選擇的。每個人在各種飲食做平衡之間，其實也是一段認識自己的過程，明白自己適合甚麼，這些都是非常有趣的事情。 #桃園社企小聚 #社會企業 #芒果社企 #營養教育 #食農教育 #食物永續 #社會創新 #環境永續 #糧食保障 ►2022年5月份桃園社企小聚日期為5月10日，預訂你/妳的社企成長日！