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【DEI多元公平共融社會企業經理人專題】成員招募

­ 【DEI多元公平共融社會企業經理人專題】成員招募 #把握機會 #報名只到9月30日 U-Start計畫獎勵金等你來爭取! #第一階段35萬

By |2023-09-25T11:06:09+08:0025 9 月, 2023|其他活動|在〈【DEI多元公平共融社會企業經理人專題】成員招募〉中留言功能已關閉

尤努斯奬:第八屆社會創新與創業競賽 #QA問題集

­ 尤努斯奬:第八屆社會創新與創業競賽 #QA問題集 👏本週競賽說明會反響熱烈,也收到許多提問 我們從中精選出12個問題,提供給未能參與說明會的夥伴們參考🕵 當然,如果您閱讀完仍有疑問,歡迎透過電話或e-mail提出問題,我們非常樂意為您解答或提供諮詢喲!✨

By |2023-10-02T14:47:25+08:0022 9 月, 2023|尤努斯獎|在〈尤努斯奬:第八屆社會創新與創業競賽 #QA問題集〉中留言功能已關閉

「尤努斯奬:第八屆社會創新與創業競賽」#開放報名中

­ 「尤努斯奬:第八屆社會創新與創業競賽」#開放報名中 你是否對賽制有問題想獲得解答? 或是想更瞭解本屆內容、聽聽需要注意的地方? 本屆唯一一場 #線上說明會,9/20(三)中午詳細開講!

By |2023-09-13T15:57:49+08:0013 9 月, 2023|其他活動|在〈「尤努斯奬:第八屆社會創新與創業競賽」#開放報名中〉中留言功能已關閉

身生不息,永續發展設計思考營隊與身障夥伴激盪創新火花

超越障礙,啟發創新:永續發展設計思考營 2023永續發展設計思考營隊於8月24日進行成果發表,當日邀請七位跨領域專家擔任評審,選出最佳表現團隊,並為各組MVP隊員頒發獎品。經過此次營隊的腦力激盪與市場測試,最終六組團隊都提出讓評審耳目一新的創意提案,後續本計畫也將持續透過一系列的課程與輔導,將產品及服務原型以社會企業的型態落地生根。 接續前兩日的活動,營隊第三日從分享各組的原型Demo揭開序幕,第一組的學員分享到他們的受訪對象為燒燙傷患者,由於皮膚受傷,導致患者對於溫度的敏感度很強烈,因此他們決定製作一款「多功能水淨蓮蓬頭」,不僅可以調節水溫、水壓,甚至替換洗劑,使患者在復原的過程中,根據不同療程使用適當的洗劑。第二組的成員則是針對行動不便的寶貝提出解決方案,他們發現隨著寶貝年齡和體重的增長,家長在照顧過程中常需要承受更大的壓力,因此提出了一款「輕盈壓力減緩帶」,讓家長能輕鬆移動寶貝。第三組的學員則是為口腔癌患者提供了「微笑餐具組」的設計,除了可以將食物切塊、磨碎,還可以讓患者不需經由吸吮就能享受到營養液,且液體的流速還可依照個人使用情況進行調整。第四組的學員以長期照護唐氏症孩子的母親為發想對象,提出「Omitrix追蹤手環」的設計概念,讓孩童母親可隨時掌握孩子的身體狀況和位置,同時透過震動與提示音讓配戴者避開可能的危險,提供照護者喘息的機會。脊髓損傷潛能發展中心的兩組學員因自身即是議題對象,使得他們更了解使用者的需求,第五組的學員針對推輪椅時極易碰到的問題提出易穿脫、耐磨、透氣且可永續使用的輪椅專用手套「手護者」,不僅可以保護雙手,還可以使輪椅不易打滑;第六組的學員則從輪椅族因長期坐著,加上下半身沒有知覺,提出「壓力感測氣墊座」的發想,該氣墊座不僅可以監測使用者是否有正確的坐姿,並附帶濕度調節器,藉以提醒使用者需要更換尿布,提升長期坐輪椅者的生活品質。 到了營隊的最終日當天,課程中學員分享各自團隊在前日進行產品測試時,所收集到的使用者反應、情緒以及回饋,例如是否可以延長使用週期、是否方便攜帶、售價等都是受訪者所關注的焦點,而這也都將做為後續產品優化的依據。成果發表的評審陣容則邀請脊髓損傷潛能發展中心董事洪正清、寶貝潛能發展中心執行長黃湧崑、陽光基金會主任賴司鐸、彤鳥社企創辦人邱雅雲、計畫共同主持人林澂副教授、協同主持人李韋憲副教授以及王群孝副教授等人,透過從議題單位的需求、商業模式、科技應用等多方層面,提供學員務實且一針見血的建議。最終由蕭善彧、施宜萱、鍾侑軒、黃恩俐、陳湛、翁瑞宜同學所提出的「微笑餐具組」獲得獎項,該提案不僅提供病友便利的進食工具,同時豐富其味覺體驗,評審一致認可該組在設計思考、實用性和方案可行性的表現,並頒發獎狀與永續發展書籍作為獎勵。

By |2023-10-23T09:38:00+08:0031 8 月, 2023|學生團隊活動, 第五屆IE Lab活動|在〈身生不息,永續發展設計思考營隊與身障夥伴激盪創新火花〉中留言功能已關閉

第八屆尤努斯奬,正式開跑!

­ 尤努斯奬:第八屆社會創新與創業競賽 ☀️本屆亮點 ✨培力型競賽,由國際標準認證講師授課 ✨報名無須繳交計畫書/報告書 ✨決賽與「2023亞洲影響力衡量與管理國際研討會」聯合舉辦

By |2023-09-07T17:03:03+08:0031 8 月, 2023|其他活動|在〈第八屆尤努斯奬,正式開跑!〉中留言功能已關閉

身生不息,永續發展設計思考營隊與身障夥伴激盪創新火花

身生不息,永續發展設計思考營隊與身障夥伴激盪創新火花 本中心暑假聯手脊髓損傷潛能發展中心、寶貝潛能發展中心、陽光基金會舉辦為期四日的「2023永續發展設計思考營隊」,今年主題為:設計一個以包容科技或創業為導向的產品與服務,解決桃園地區身障族群所面臨的問題。參加學員包含大專院校學生、本中心第五屆影響力創業家實驗室成員、脊髓損傷潛能發展中心學員,組成六支隊伍分組進行腦力激盪。 首日,在正式帶入設計思考步驟前,為了讓學員對議題有更深入的了解,邀請本年度合作的身障領域社福夥伴分享痛點,並由兩位計畫共同主持人王保鍵教授、林澂副教授分別從政策面及應用科技層面介紹當前身障議題的相關現況。 寶貝潛能發展中心黃湧崑執行長提到,身障兒童光是不用家人攙扶、可以自行走路,背後都是有家人、教保員不斷的付出以及寶貝自己的努力,才有今天的成長。陽光基金會歐東隆社工師也分享到:社福團體以促進健康安全、平權的社會環境為使命,協助燒燙傷友、口腔癌病友把基礎生活功能慢慢找回來,除了一般的衛生教育,基金會近年主打「陽光活力中心」,協助高齡者、身心障礙者運動,讓他們預防失能、解決被照顧的困境,重拾生命的樂趣。桃市脊髓損傷潛能發展中心劉政奇課長則表示,脊損中心從原本為身障者維權倡議,到後續開設「生活重建班」,透過各種不同的活動如慶生會、棒壘球訓練等,讓學員可以互相交流、儘快融入社會,成為傷友從醫院回歸家庭與社會之間的橋樑。 本次營隊的培訓由計畫主持人沈建文教授、彤鳥社會企業邱雅雲創辦人共同帶領,前兩日主要介紹設計思考的發展脈絡,並依循五大步驟:同理、定義問題、創意發想、製作原型、原型測試帶領學員展開學習。學員在首次訪談結束的回饋中提到,傷友有時候會希望自己獨處、讓自己好好休息,但照顧者會覺得要給予陪伴與支持,兩者的想法有所差異。也有學員提及,市面上的產品有時都只針對身障朋友而設計,卻往往忽略了照顧者也需陪同使用,讓照顧者需要付出更多的心力。

By |2023-10-23T09:24:45+08:0016 8 月, 2023|學生團隊活動, 第五屆IE Lab活動|在〈身生不息,永續發展設計思考營隊與身障夥伴激盪創新火花〉中留言功能已關閉

【桃園社企小聚No.81|活動回顧】龍潭肯納雙老莊園:開啟自閉兒的創新永續照顧模式🌟

★ 桃園社企小聚No.81 活動回顧 ★ 本場主題:《龍潭肯納雙老莊園:開啟自閉兒的創新永續照顧模式》 8月份的社企小聚,邀請肯納園社會企業張維華總經理來為大家分享龍潭肯納園是如何打造肯納家庭永續的共同照顧為終極願景,及又是如何促成龍潭肯納園永續的共同照顧最後一哩路的達成?

By |2023-08-15T15:02:01+08:0015 8 月, 2023|桃園社企小聚|在〈【桃園社企小聚No.81|活動回顧】龍潭肯納雙老莊園:開啟自閉兒的創新永續照顧模式🌟〉中留言功能已關閉

協宣大聲公 【台灣社會價值如何透過UNDP SDG Impact Standards提升影響力管理。】

­ #協宣大聲公台灣社會價值如何透過UNDP SDG Impact Standards提升影響力管理。 【活動資訊】

By |2023-08-11T16:33:34+08:0011 8 月, 2023|其他活動|在〈協宣大聲公 【台灣社會價值如何透過UNDP SDG Impact Standards提升影響力管理。】〉中留言功能已關閉

第五屆影響力創業家實驗室(Impact Entrepreneur Lab)暑期迎新

活動回顧|第五屆影響力創業家實驗室(Impact Entrepreneur Lab)暑期迎新 為期2天的第五屆影響力創業家實驗室迎新活動於6月15日至16日舉行,並由亞洲影響力衡量與管理研究總中心沈建文主任拉開序幕,介紹這一學年的整體課程規劃。本屆涵蓋影響力評估、社會企業、永續發展、數位轉型和設計思考等培訓內容,並提供學員考取相關證照及參與創業競賽、計畫輔導,以及國際專案的機會。為了讓學弟妹更快進入狀況,特別邀請第四屆的學長們在第一日主導破冰環節和世界咖啡館活動。 活動第二日,為鏈結產業新知與趨勢,邀請本屆兩位企業導師進行專題演講,首先由配客嘉股份有限公司葉德偉創辦人分享創業歷程,介紹如何將電商包裝打造成淨零產業生態系,解決大量一次性包裝循環問題,讓台灣成為永續循環島。接著,CSRone永續智庫陳厚儒營運副總分享永續顧問職涯發展,包括報告撰寫、策略規劃、內外部溝通和ESG專案執行等,並分享了永續顧問所需的能力,以上的演講可以讓學員更加了解永續在職場的發展。

By |2023-10-23T09:24:34+08:0018 7 月, 2023|學生團隊活動, 第五屆IE Lab活動|在〈第五屆影響力創業家實驗室(Impact Entrepreneur Lab)暑期迎新〉中留言功能已關閉

【桃園社企小聚No.81】龍潭肯納雙老莊園:開啟自閉兒的創新永續照顧模式🌟

✨2023年8月份的社企小聚,邀請肯納園社會企業張維華總經理來為大家分享龍潭肯納園是如何打造肯納家庭永續的共同照顧為終極願景,及又是如何促成龍潭肯納園永續的共同照顧最後一哩路的達成。 龍潭肯納園是集結肯納(自閉)症及其身心障礙者的家庭族群和各界資源,在桃園市龍潭區打造「生活共好、生態共生、生命共榮」世代間雙老共居的處所,並以打造肯納家庭永續的共同照顧為終極願景。肯納園社會企業就是要促成龍潭肯納園永續的共同照顧最後一哩路的達成。 龍潭肯納園更是集結肯納家長,肯納基金會及肯納園社會企業三方才能畢其功,這不僅是一項社會創新的實驗,只能用信念走向未來,用營運及照顧雙軌的配套,追求成功的可能性。 想知道肯納園社會企業的源起及經營推動與龍潭肯納園,以及肯納家庭永續的共同照顧具有悠關密切的關係嗎?趕快把這天寫在行事曆上,一起激發社會的共好吧! 肯納莊園 愛在龍潭

By |2023-07-17T15:48:17+08:0017 7 月, 2023|桃園社企小聚|在〈【桃園社企小聚No.81】龍潭肯納雙老莊園:開啟自閉兒的創新永續照顧模式🌟〉中留言功能已關閉
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